Recherche et développement interne – Partenariat UofT et financement SBCCI

January 21, 2022

En tant qu’organisation en pleine croissance, nous nous sommes engagés à examiner et à évaluer continuellement nos possibilités de croissance afin de nous assurer que nous pouvons mieux servir nos membres. À ce titre, nous sommes heureux de vous annoncer que la Fédération des Canadiens Noirs a pu conclure un accord avec plusieurs divisions de l’Université de Toronto pour mener une série d’évaluations sur nos stratégies de gestion d’entreprise, notre gouvernance, nos opérations et nos stratégies d’engagement des parties prenantes. Pour ce faire, nous avons établi un partenariat avec le département des partenariats industriels, de l’innovation et de l’apprentissage intégré au travail – The BRIDGE – de l’Université de Toronto, afin de participer à plusieurs cours d’été qui font de la FCN le principal client avec lequel les étudiants de dernière année travailleront en tant que consultants pour aider à construire de meilleures voies pour que la FCN puisse servir et soutenir la communauté Noire. 

En plus de notre partenariat avec l’Université de Toronto, le FCN a également le plaisir d’annoncer que nous avons réussi à recevoir un soutien financier de l’initiative Supporting the Black Canadian Communities (SBCCI) qui servira également à développer les structures internes de notre groupe national et de nos centres provinciaux. L’Initiative de Soutien aux Communautés Noires Canadiennes (SBCCI) a été créée par le gouvernement fédéral par le biais d’Emploi et Développement Social Canada (ESDC) pour aider à augmenter la capacité des organisations sans but lucratif de base qui servent les communautés Noires au Canada. Les subventions sont administrées par trois organisations intermédiaires (Black Business Initiative, Groupe 3737, et Tropicana Community Services) dans le but d’accroître la capacité organisationnelle des organisations bénéficiaires. Pour plus d’informations, visitez sbcci.ca

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Dans le billet de blogue d’aujourd’hui, nous abordons la question de la diversité des genres dans l’éducation, en mettant l’accent sur la communauté noire. Nous nous penchons sur les défis uniques auxquels sont confrontés les Canadiens noirs, comme les disparités dans les taux d’obtention de diplôme d’études secondaires et la sous-représentation dans les domaines des STEM.

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